El plan de formación para el empleo en las AA.PP. del año 2013 está constituido por una serie de acciones formativas dirigidas a la formación de los empleados del conjunto de las Administraciones Públicas, y a la mejora de sus competencias y cualificaciones, que permita compatibilizar la mayor eficacia y la mejora de la calidad de los servicios de las administraciones públicas con su desarrollo personal y profesional.
