CSI-F Málaga-Administración Local | Central Sindical Independiente y de Funcionarios

EL AYUNTAMIENTO DE COÍN INSTA A SUS EMPLEADOS A BAJARSE EL SUELDO UN 10% PARA EVITAR 40 DESPIDOS

Wed, 23/05/2012

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F) denuncia que el Ayuntamiento de Coín, frente a la maltrecha situación económica que atraviesa, ha propuesto reducir hasta un 10% el sueldo de los empleados municipales y aumentar la jornada laboral, incumpliendo el convenio colectivo vigente en la actualidad. El consistorio, que este mes cumple un año a manos del PP, ha instado a los trabajadores a aceptar una bajada salarial del 10% si quieren evitar 40 despidos en la plantilla municipal.

ACTUALIZACIÓN: El diario SUR se hace eco en sus páginas de nuestra denuncia. Adjuntamos hoja del diario.

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REPRESENTANTES DEL CSI·F EN EL AYUNTAMIENTO DE ESTEPONA MUESTRAN SU DESACUERDO CON LA REDUCCIÓN SALARIAL PACTADA POR LOS OTROS SINDICATOS.

Tue, 22/05/2012

Csi·f considera que la rebaja de los sueldos es injusta e inaceptable, ya que condenaría a cientos de familias al incumplimiento de sus obligaciones de pago. La reducción salarial pactada para los trabajadores del Ayuntamiento de Estepona, de aplicarse conforme a los criterios hechos públicos por la Corporación, rondaría el 20%.

ACTUALIZACIÓN: Diario SUR recoge en sus páginas de hoy esta noticia. Adjuntamos página del diario.

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CONCENTRACIÓN DE DOSCIENTAS PERSONAS EN MÁLAGA CONTRA EL RECORTE DE LA JUNTA

Mon, 21/05/2012

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI·F) informa de la movilización de alrededor de doscientos trabajadores este lunes, frente a la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Málaga, contra las medidas de recorte a los funcionarios anunciadas por la Administración autonómica. A la movilización, convocada a las 11:30 horas en todas las capitales de provincia, le seguirá otra el próximo martes 29 de mayo.

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FORMACIÓN CONTINUA 2012 - CURSOS ONLINE PARA TODOS LOS EMPLEADOS PÚBLICOS

Mon, 21/05/2012

Abierta Convocatoria de Cursos de Formación Contínua 2012 ON LINE. Plazo para solicitarlos hasta el 24 de mayo, en la sede de CSIF Málaga, c/Calvo 15 29007 Málaga

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MÁLAGA REGISTRA 2.529 PARADOS MENOS EN ABRIL

Fri, 04/05/2012

Abril ha traído consigo un descenso de 2.529 desempleados en la provincia, lo que supone una bajada del 1,2% respecto del mes anterior. De hecho, Málaga es la segunda provincia a nivel nacional que más ha visto caer el paro en abril, seguida de Cádiz. Asimismo, también se ha registrado una caída de 7.571 desempleados en Andalucía, que es la comunidad en la que más ha descendido el paro este mes, según datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

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CSI·F DENUNCIA LA CREACIÓN DE UN CARGO DE LIBRE DISPOSICIÓN EN EL CENTRO PARA DISCAPACITADOS ‘GUADALMEDINA’

Thu, 26/04/2012

La corporación ha asignado un puesto sin funciones específicas, pero mantiene un mismo director para tres centros asistenciales

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI·F) alerta que la Diputación Provincial de Málaga ha asignado un cargo no contemplado en el centro para discapacitados ‘Guadalmedina’, incumpliendo el organigrama que exige la Junta de Andalucía. La corporación ha aplicado severos ajustes en las instalaciones que han afectado directamente a personal de estructura, con el pretexto de la falta de presupuesto. Sin embargo, esta justificación no ha valido a la hora de nombrar cargos de confianza sin utilidad reconocida.

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EL CENTRO DE DISCAPACITADOS ‘GUADALMEDINA’ LLEVA UN AÑO SOBREVIVIENDO CON CASI LA MITAD DE LIMPIADORAS

Fri, 13/04/2012

Los recortes que el nuevo gobierno trajo a Diputación han reducido de 17 a 11 el número de operarias, comprometiendo la limpieza y la situación higiénica de las instalaciones

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CSI·F LLEVARÁ A DIPUTACIÓN ANTE LOS TRIBUNALES POR EXCLUSIÓN EN LA MESA DE NEGOCIACIÓN DE EMPLEADOS PÚBLICOS

Fri, 13/04/2012

La institución provincial, junto con el apoyo de UGT y CCOO, ha dejado sin capacidad de decisión al sindicato CSI·F, con representación nacional y autonómica en la función pública.

ACOSO Y PERSECUCIÓN A FUNCIONARIOS DE BOMBEROS AFILIADOS A CSI·F EN FUENGIROLA

Thu, 29/03/2012

CSI·F denuncia la dejadez y falta de compromiso del Ayuntamiento de Fuengirola hacia este colectivo, concretamento por la persecución y acoso al que están siendo sometidos los funcionarios afiliados a este sindicato.

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CS·F RECONOCE LA DESTACADA INTERVENCIÓN DE LA POLICIA LOCAL DE ALHAURÍN EL GRANDE EL PASADO FIN DE SEMANA

Mon, 12/03/2012

CSI·F reconoce la destacada intervención que tuvieron los policias locales de Alhaurin el Grande el pasado sabado 3 de marzo y defiende la necesidad de reforzar el servicio policial en determinados turnos, como el fin de semana, en aras de garantizar la seguridad de los agentes de policía y de los propios ciudadanos de Alhaurín el Grande.

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LA FIRMA DE UN NUEVO CONVENIO ENFRENTA A LOS SINDICATOS CON EL GOBIERNO DEL PP EN RINCÓN DE LA VICTORIA

Wed, 15/02/2012

Los representantes de los trabajadores acusan al alcalde de "hacer populismo" por asegurar que los sueldos "son bastante altos".

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CSIF LLEGA A UN ACUERDO CON LA PRESIDENTA DE LA MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS COSTA DEL SOL, PARA LA NO APLICACIÓN DE LA JORNADA LABORAL DE 37 HORAS Y 30 MINUTOS RECOGIDAS EN EL RDL. 20/2011

Fri, 10/02/2012

El Presidente del Sector Local de CSIF, José Miguel Ávila García, mantuvo el pasado día 1 de febrero una reunión con la Presidenta de la Mancomunidad de la Costa del Sol, para abordar la aplicación de la jornada de trabajo, en base al art. 4 del R.D.L. 20/2011 en el sector de la Administración Local.

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CSI-F DENUNCIA RECORTES EN LOS CENTROS GUADALMEDINA Y VIRGEN DE LA ESPERANZA DEPENDIENTES DE LA DIPUTACION PROVINCIAL DE MALAGA

Wed, 08/02/2012

La Diputación Provincial de Málaga ha aplicado recortes de personal en sus centros dependientes "Virgen de la Esperanza" y "Centro Guadalmedina". CSI-F ha pedido a la Diputación que dote del personal necesario dichos Centros asistenciales, para garantizar un servicio público de calidad y en óptimas condiciones laborales.

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CSI·F DESMIENTE EL COMUNICADO DE PRENSA EMITIDO SOBRE EL ACUERDO CON EL AYUNTAMIENTO DE ALHAURÍN EL GRANDE RESPECTO A UN PLUS DE PUNTUALIDAD.

Fri, 03/02/2012

CSI·F quiere dejar claro que lo que se ha acordado es una mejor redistribución y organización de la jornada de trabajo en pos de un mejor servicio público, pero siempre dentro del marco de negociación interna entre Ayuntamiento y el Comité de Empresa y nunca por implantación directa de lo establecido en el Decreto - Ley 20/2011 de 30 de diciembre 2011 y en ningún momento premiar a al trabajador por cumplir con su jornada de trabajo, la cual llevan a cabo sin necesidad de prebenda alguna por ello.

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CSI·F PIDE QUE SE ANULE UNA OPOSICIÓN MUNICIPAL

Thu, 02/02/2012

CSI·F ha pedido que se anule la oposición del Ayuntamiento de Málaga para una plaza de técnico de seguridad e higiene en el trabajo.
El sindicato subraya que de los 51 aspirantes, sólo uno ha aprobado el primero de los tres exámenes previstos. siendo el aprobado "yerno del jefe de Seguridad Laboral del Consistorio malagueño". El resto ha reclamado la resolución.

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